Sisu
- Osta oma ravikindlustuse börsilt plaan
- COBRA jätkukate
- Tervisekindlustus teie töö kaudu
- Medicaid
- Õpilaste tervis
- Vilistlaskogu, kaubandusliit ja muud võimalused
Kui see on teie olukord, on teil 26-aastaseks saamisel mitu võimalust ravikindlustuse saamiseks.
Osta oma ravikindlustuse börsilt plaan
Ravikindlustuse saate osta oma riigi ravikindlustuse börsilt. Kui teil on tagasihoidlik sissetulek, võite saada riigipoolset toetust, mis aitab maksta igakuiseid preemiaid. Üksiku inimese puhul ulatub toetuse saamise õigus 2020. aastal sissetulekuni 49 960 dollarini (see suureneb 2021. aastaks kindlustusandjaks olevate inimeste puhul 51 040 dollarini), kuid mõnes piirkonnas on preemiad piisavalt madalad, et toetuse saamise õigused peatuvad madalama sissetuleku korral künnis (see kehtib eriti nooremate inimeste kohta, kuna nende toetuse-eelsed preemiad on madalamad kui vanemate osalejate preemiad). Peate kasutama börsi pakkumistööriista, et näha teie piirkonnas täpseid hindu sissetulek.
Sõltuvalt sissetulekust võib teil olla õigus saada ka toetusi, mis vähendavad teie taskuraha. Selle täiendava abi saamiseks peate vahetusest valima hõbeplaani; kui olete abikõlblik, kaasatakse toetus valides kava automaatselt.
Taskukohase hoolduse seaduse ravikindlustuse börsid ei võimalda teil tervisekindlustusse registreeruda igal ajal, kui soovite. Üldiselt on teil lubatud registreeruda ainult avatud registreerimisperioodil, mis toimub igal sügisel (enamikus osariikides 1. novembrist 15. detsembrini).
Kuna vanema plaanist välja jäädes kaotate praeguse ravikindlustuskaitse, siis saate 26-aastaseks saamisel spetsiaalse registreerimisperioodi. See annab teile 60 päeva enne teie kava lõppu ja 60 päeva pärast selle lõppu registreerumist börsi terviseplaani, isegi kui see pole avatud registreerimine.Kui jätate selle lühikese spetsiaalse registreerimisakna vahele, peate oma riigi ravikindlustuse börsilt tervisekindlustuse ostmiseks ootama järgmise avatud registreerimisperioodi.
Pange tähele, et sel juhul kehtib spetsiaalne registreerimisperiood ka väljaspool börsi, kuid väljaspool börsi subsiidiumid pole saadaval, nii et see pole valik, mida peaksite kasutama, kui teie sissetulek muudab teile toetuse saamise õiguse.
Kuna olete alla 30-aastane, on teil juurdepääs ka katastroofilistele tervisekindlustusplaanidele, ehkki preemiatoetusi ei saa katastroofiplaanidega kasutada, isegi kui need on börsilt ostetud. Nii et katastroofilised plaanid ja väljaspool börsi ostetud plaanid on üldiselt hea valik ainult siis, kui te ei saa lisatasude saamise õigust.
COBRA jätkukate
COBRA on seadus, mis võimaldab teil jätkata oma praegust tervisekindlustuskaitset 18–36 kuud pärast seda, kui olete vanema terviseplaanist välja vananenud, töö kaotanud või lahutatud. Kõik tervisekavad ei pruugi pakkuda COBRA-le jätkuvat katvust, kuna see kehtib ainult vähemalt 20 töötajaga tööandjate kohta. (Kui teie vanema tööandja on väiksem, võivad osariigi jätkamise seadused lubada teil jätkata kindlustust piiratud koguses aeg).
COBRA toimib järgmiselt. Teie või teie vanemad teatavad terviseplaanile, et kaotate katvuse sõltuva staatuse kaotamise tõttu. Seejärel saadab tervisekava teile teavet, mis selgitab, kuidas saate oma katvust jätkata. Teil on 60 päeva, et jätkata COBRA kaudu kajastamist. Kui te ei tee seda valikut selle 60 päeva jooksul, kaotate oma võimaluse igaveseks.
COBRA katvuse eest peate maksma igakuiseid lisatasusid ja see võib maksta palju. Praegu maksab vanem palgaarvestuse kaudu osa (või mõnel juhul ka kogu) igakuisest lisatasust. Osa vanema tööandjast katab tõenäoliselt osa lisatasust, ehkki mõned organisatsioonid nõuavad töötajatelt ülalpeetavate plaani lisamise täielike kulude katmist. Kui võtate COBRA-katvuse, ei panusta teie vanema tööandja enam teie katvuse lisatasu. Te peate maksma nii osa, mida maksis teie vanem, kui ka osa, mille maksis vanema tööandja. Lisaks peate maksma 2% haldustasu.
Maksate igakuiseid COBRA lisatasusid seni, kuni teie COBRA katvus kestab, mis võib olla kuni 36 kuud. Kui te jätate COBRA lisatasu maksmata ja maksate arve perioodi lõpuks võlgnetavat summat, on teie COBRA katvus lõpeb ja te ei saa seda taastada. Kui saate muu leviala, saate oma COBRA leviala igal ajal tühistada.
Tervisekindlustus teie töö kaudu
Kui töötate ja teie tööandja pakub tervisekindlustust, võite praeguse kindlustuse kaotamise korral saada selle tervisekindlustuse saamise õiguse. Kui te ei usu, et saate oma töökoha tervisekindlustusse registreeruda, kuna pole registreerumise avatud aega, mõelge uuesti. Vanemate kindlustuskaotuse kaotamine võimaldab teil saada oma töökohal spetsiaalse registreerimisperioodi, eeldades, et teil on muidu õigus tööandja plaani alusel kindlustuskaitsele saada. Teil on registreerumiseks aega 30–60 päeva.
See, et sa töökoha saad, ei tähenda, et sa automaatselt tööle hakkad kvalifitseeruma oma töökoha kaudu tervisekindlustuse jaoks. Näiteks nõuavad paljud tööandjad, et te töötaksite minimaalse arvu tunde nädalas, et teil oleks tervisekindlustus. Enne registreerumist saate selle nõude täita ka spetsiaalse registreerimisperioodiga.
Isegi kui olete abikõlblik, pole töökohapõhine tervisekindlustus tavaliselt tasuta. Tööandja võtab teie osa igakuiste kindlustusmaksete maksumusest teie palgast välja, seega oodake väiksemaid palgatšekke. See tähendab, et vähemalt teie tööandja kannab osa teie tervisekindlustusmaksetest ja teie maksate oma osa maksueelsete dollaritega. COBRA-ga maksate kogu lisatasu ise pärast maksuraha. Ja kui registreerute börsi kaudu plaani, kuid teie sissetulek on subsiidiumikõlbulikuks liiga suur, maksaksite ka ise kogu lisatasu.
Medicaid
Kui teie sissetulek on väike, võite olla abikõlblik ühise osariigi / föderaalse sotsiaalhoolekande programmi Medicaid jaoks, mis tagab tervisekindlustuse teatud ebasoodsas olukorras olevatele või madala sissetulekuga elanikele. Peate olema selle riigi seaduslik elanik, kus te kindlustust taotlete, ja Medicaid ei paku tavaliselt seaduslikel kohal viibivatele sisserändajatele kindlustust enne, kui nad on viis aastat USA-s olnud.
Teatud suuniste kohaselt kehtestab iga osariik oma reeglid selle kohta, kes kvalifitseeruvad Medicaidiks ja kes mitte. Kui teie sissetulek on 138% föderaalsest vaesuse tasemest või madalam, kvalifitseerute Medicaidi osariiki 36 osariigis ja Columbia ringkonnas. Ülejäänud osariikides on Medicaidi saamine raskem ja piiratud haavatavate elanikkonnarühmadega, näiteks rasedate naistega , puudega inimesed, pimedad või eakad (pange tähele, et kuigi Wisconsin kuulub nende riikide hulka, kes pole Medicaid ACA raames laiendanud, pole neil katvuse lünka; madala sissetulekuga Wisconsini elanikud saavad Medicaidi või lisatasu toetust olenevalt nende sissetulekust).
Medicaidi kasutamisel on kindlustusmaksed, omavastutused, ülekanded ja ühised kindlustused tavaliselt väga väikesed. Enamik Medicaidi programme ei võta üldse mingeid lisatasusid (ehkki mõned maksavad vaesuspiiri ületavate sissetulekute eest) ning kulude jagamine (eksemplarid jms) on Medicaidis registreerunud inimeste jaoks minimaalne.
Lisateavet Medicaidi toimimise kohta teie osariigis, valides sellel interaktiivsel kaardil oma riigi.
Õpilaste tervis
Kui olete ülikoolis, võite oma kooli kaudu saada üliõpilaste tervisekindlustuse. Kvalifitseerumiseks peate tõenäoliselt registreeruma minimaalsel arvul kursustel. Ja teie koolil on suur võimalus nõuda teil on tervisekaitse - see tähendab, et ainus viis, kuidas saate kooli tervisekavast loobuda, on see, kui näitate tõendeid muu katvuse kohta. Kontrollige kooli õpilaste terviseplaani spetsiifikat ja veenduge, et see oleks piisav, kaasa arvatud leviala, kui olete puhkusel ja võib-olla pikka aega linnast väljas.
Vilistlaskogu, kaubandusliit ja muud võimalused
Kas te ei saa õpilaste tervist kasutada, kuna te pole enam üliõpilane? Mõned vilistlaskogud pakuvad oma liikmetele tervisekindlustust. Pöörduge oma ülikooli vilistlaskogu poole.
Füüsilisest isikust ettevõtja? Kui olete ameti liige, pöörduge oma ametiühingu poole. Kui teil on oma väikeettevõte, pöörduge oma kohaliku kaubanduskoja poole. Mõned neist organisatsioonidest pakuvad oma liikmetele rühmade terviseplaane. Lisaks saavad väikeettevõtted osta oma töötajatele tervisekindlustuse, mis võib hõlmata ka omanikku (enamikus osariikides peab teil olema vähemalt üks täiendav töötaja, et kvalifitseeruda väikese grupi plaani).
Võite uurida teisi noorte täiskasvanute tervisekindlustuse võimalusi, kasutades oma riigi litsentsitud sõltumatut tervisekindlustuse maaklerit. Need inimesed on eksperdid, kes aitavad inimestel valida nende vajadustele vastava tervisekava. Parim võimalus on kasutada maaklerit, kes on teie riigi börsi poolt sertifitseeritud, et näeksite võimalusi nii börsil kui ka väljaspool ja tagaksite oma olukorrale kõige paremini sobiva katvuse.